Nos
engagements

L’entreprise Grosset-Janin s’est construite sur des valeurs fondamentales – le respect du travail et des personnes – qui ont été transmises avec force au sein de la famille. Depuis toujours, nous sommes activement engagés dans la vie locale et la préservation des atouts de notre territoire. Un rôle important à nos yeux. Ici l’ambiance est familiale et les convictions sont profondes : la transmission, le savoir-faire, l’authenticité, le partage, la qualité.
Une philosophie qui guide encore aujourd’hui les choix stratégiques de l’entreprise.

NOTRE DÉMARCHE
QUALITÉ

Nos bois sont sélectionnés en France et en Europe dans des environnements adaptés et gérés durablement. Les étapes de transformation, séchage, traitements, obéissent à un cahier des charges très strict et sont confiées à des professionnels locaux et certifiés.

Nous choisissons nos partenaires et sous-traitants exclusivement en local, pour leur savoir-faire, leur engagement, et leur éthique de travail.

Nous nous engageons à travers la certification QUALIBAT à préserver l’environnement et à rechercher systématiquement le juste équilibre écologique entre ressources/fabrication/ transport/efficacité/qualité.

Nous sommes adhérents au Pôle Excellence Bois, centre de ressources représentant l’interprofession de la filière forêt-bois en Pays de Savoie.

Gros plan sur les détails d'une pièce de bois. Veines de bois et nœuds.

Notre relation
client

Nous tissons avec nos clients des liens de partage et de confiance. Ils nous confient souvent le projet de toute une vie, et nous comprenons les attentes que cela suscite. Nous passons plusieurs mois à leurs côtés, nous rencontrons leur famille, nous sommes témoins de leur émotion, nous partageons des moments de convivialité, et cette relation que nous bâtissons perdure, bien souvent, au fil du temps.

Photo de plusieurs mains réunies sur un tronc d'arbre.

Nos
valeurs

En tant qu’entreprise ancrée dans son territoire, Grosset-Janin soutient depuis toujours de nombreuses organisations sportives, culturelles, scolaires, patrimoniales ou institutionnelles, notamment auprès des plus jeunes.
Nous mettons un point d’honneur à soutenir l’emploi et la formation des jeunes dans nos communes. Dans le choix de nos fournisseurs, nous privilégions le savoir-faire et les acteurs économiques locaux chaque fois que c’est possible.
Cadre de travail, écoute, convivialité nous sommes attentifs au bien-être de nos collaborateurs. Les valeurs humaines sont au cœur de notre gestion d’entreprise.